عرض مشاركة واحدة
قديم منذ /18-04-2011   #1

 

الصورة الرمزية حمدآن الجريش

 

حمدآن الجريش غير متواجد حالياً

 رقم العضوية : 5112
 تاريخ التسجيل : Oct 2010
 المشاركات : 42
 النقاط : حمدآن الجريش is on a distinguished road
 تقييم المستوى : 170

مزاجي
رايق
Manqool العمل ترجئ الكشف عن عدد المسجلين في “حافز” حتى الانتهاء من الفرز






تتحفظ وزارة العمل حتى اليوم عن كشف الرقم الحقيقي الذي تم تسجيله في برنامج (حافز) الخاص بالإعانة الشهرية للعاطلين عن العمل، مبررة ذلك بالاستمرار في فرز البيانات الخاصة بهم.
وبحسب صحيفة المدينة أكد مصدر أنه مهما كان عدد العاطلين عن العمل المسجلين في البرنامج ، سيكون هناك فرز بسبب تسجيل بعض العاطلين لأسمائهم أكثر من مرة.
وعن رصد أعداد المسجلين لأكثر من مرة عبر “حافز” ، أوضح المصدر أن هناك جهة خاصة بالوزارة تقوم بهذه المهمة، مشيرا إلى أنه سيتم قريبا الإعلان عن عدد المتقدمين.
من جهة أخرى أكد المصدر أن الوزارة تجهز حاليا لإطلاق الخطة الجديدة للسعودة خلال الفترة القريبة المقبلة والتي سيعلنها وزير العمل المهندس عادل فقيه، لافتا إلى أنها ستكون أكثر إيجابية من ذي قبل، حيث ستساعد في إيجاد وظائف كبيرة وعديدة برواتب مجزية للسعوديين، وستعطيهم الأولوية والأفضلية، على أن تقلل من مميزات العامل الأجنبي ورفع تكلفته، حتى تصبح الأفضلية للسعوديين. وبين أن الخطة تتضمن مجموعة جديدة من التنظيمات والآليات التي ستغير من قواعد سوق العمل السعودية، لتحقيق سعودة حقيقية متنامية وبآليات تمكن الوزارة من تطبيق أنظمة العمل بحزم وعداله وشفافية دون استثناء.

من جانب آخر قال إبراهيم بن فهد آل معيقل مدير عام صندوق تنمية الموارد البشرية انه سيتم طرح برامج تدريبية نوعية تساعد على إيجاد كوادر بشرية مؤهلة لشغل الفرص الوظيفية التي يفرزها سوق العمل. وأضاف إن الصندوق سيكثف جهوده في الفترة المقبلة لأداء رسالته في تأهيل طالبي العمل بشكل متميز يجعلهم مطلوبين للعمل من قبل القطاعات المختلفة.
وكان إبراهيم بن فهد آل معيقل المدير الجديد للصندوق باشر عمله في إدارة الصندوق صباح أمس. واستهل آل معيقل اليوم الأول من عمله باجتماع عقده مع جميع موظفي الصندوق أوضح لهم خلاله الملامح الرئيسية لأسلوب العمل في الفترة المقبلة وحثهم على بذل المزيد من الجهود لخدمة طالبي العمل، كما طلب منهم تقديم مقترحاتهم لإيجاد بيئة عمل مناسبة للموظفين بما ينعكس إيجابا على أداء الصندوق لمهامه. وأوضح أن الصندوق سيكثف جهوده في الفترة المقبلة لأداء رسالته في تأهيل طالبي العمل بشكل متميز يجعلهم مطلوبين للعمل من قبل القطاعات المختلفة، وسيتم طرح برامج تدريبية نوعية تساعد على إيجاد كوادر بشرية مؤهلة لشغل الفرص الوظيفية التي يفرزها سوق العمل، متمنيًا له ولزملائه منسوبي الصندوق التوفيق والسداد في خدمة الوطن والمواطن.
وكان صندوق تنمية الموارد البشرية بدأ بحصر الشباب العاطلين الراغبين في الحصول على الإعانة التي أمر بها خادم الحرمين الشريفين. ودعا جميع الخريجين والخريجات الباحثين عن عمل لتسجيل بياناتهم على موقع الصندوق على الشبكة العنكبوتية تمهيدًا لحصر من تنطبق عليهم شروط الحصول على الإعانة. وأضاف إن الصندوق سيمنح من يمضي سنة في الوظيفة المرشح عليها من الصندوق راتبًا تشجيعيًّا ودورة داخلية لتطوير مهاراته العملية أما من يمضي سنتين فسيمنح راتبين ودورة خارج المملكة في مجال العمل مع التكفل بكامل مصاريفها.









توقيع »
  رد مع اقتباس